Vacature Gebiedsmanager

Gebiedsmanager in s-Gravenhage

Gebiedsmanager Jeugdbescherming (tijdelijk)


Vacaturegegevens

Algemene informatie

PVJ (logo)

Referentie

2023-1218

Functiegebied

Standaard

Werkmaatschappij

William Schrikker Jeugdbescherming & Jeugdreclassering

Functiebeschrijving

Functie

William Schrikker Jeugdbescherming & Jeugdreclassering - Manager

Functienaam

Gebiedsmanager Jeugdbescherming (tijdelijk)

Niveau

Professional

Aantal uren

32-36

Aantal uren (filter)

32-36

Salarisschaal

€ 3.862,- tot € 6.078,- bruto p/m

De functie in het kort
Salaris: tussen €3.862,06 en €6.078,02 (conform CAO Jeugdzorg schaal 12)
Startdatum: 1 maart 2024, voor een periode tot 1 oktober 2024
Uur per week: 32-36 uur
Selectieprocedure: de selectiegesprekken zullen plaatsvinden in de week van 11 december 2023
Sluitingsdatum: 6 december 2023
Kern van de functie
Kinderen veilig en kansrijk laten opgroeien is de kern van ons werk, elke dag opnieuw!
Als Gebiedsmanager ben je integraal verantwoordelijk voor het functioneren van jouw gebiedsteam en de te behalen resultaten op de gebieden: kwaliteit en veiligheid van zorg & arbeid, bedrijfsvoering, in- & extern relatiebeheer en verkoop. Het werkgebied van jouw gebiedsteam betreft de jeugdhulpregio's Zuid-Holland Zuid .
Als Gebiedsmanager rapporteer je aan de Jeugdbescherming & Jeugdreclassering (JB&JR). Je komt te werken in een team met 5 Gebiedsmanagers, waarbij samenwerking cruciaal is voor het functioneren van het cluster. Zelf geef je leiding aan een team van jeugdbeschermers en een gedragswetenschapper. Je stuurt vanuit coachend leiderschap op methodisch integer werken vanuit het binnen de Jeugdzorg geldende normenkader. Je faciliteert taakvolwassenheid, kritische reflectie en het denken en handelen vanuit multidisciplinair perspectief. Je stuurt op een kwalitatief goede bezetting van het team, op vakmanschap en samenwerking ten behoeve van de veiligheid van kinderen en hun relevante netwerk. Daarnaast draag je zorg voor een kwalitatief goed relatiebeheer vanuit de gedachte dat we het nooit alleen kunnen doen en altijd anderen nodig hebben. Kortom, een zeer diverse baan waarin je het verschil kunt maken binnen de Jeugdzorg in het algemeen en de Jeugdbescherming in het bijzonder.
Takenpakket

  • Je geeft integraal leiding aan een gebiedsteam binnen de desbetreffende jeugdzorgregio's. Het team voert jeugdbeschermingsmaatregelen uit. Je bent verantwoordelijk voor de kwaliteit van zorg en arbeid, waarbij je rekening houdt met de professionele ruimte en vakmanschap van de jeugdbeschermers en Gedragswetenschapper;
  • Je bent budgetverantwoordelijk voor het eigen gebiedsteam en je voert het contractbeheer met gemeenten binnen de jeugdhulpregio's Zuid-Holland Zuid;
  • Je stuurt het proces van verantwoorde besluitvorming op casuïstiekniveau (het CB) aan en zit teamoverleg voor. Je zorgt ervoor dat (kern)besluiten m.b.t. de uitvoering van maatregelen multidisciplinair worden genomen en voldoen aan de kwaliteitsnormen;
  • Je maakt werkafspraken met de gedragswetenschappers over de inzet van hun expertise in de kernteams en met de individuele jeugdbeschermer;
  • Je behandelt en begeleidt klachten. Calamiteiten en incidenten zijn onderdeel van de functie, zowel preventief als curatief;
  • Je levert een bijdrage aan strategie en beleidsontwikkeling binnen de afgesproken kaders. Het (sub)regio overleg is hiervoor een overlegmoment, waarbij je met collega gebiedsmanagers samenwerkt om als cluster zo effectief mogelijk te functioneren;

Aanbod

  • Je draagt zorg voor een effectieve implementatie en borging van zorginhoudelijk en bedrijfsmatig beleid;
  • Je onderhoudt en beheert externe contacten met ketenpartners, zorgaanbieders en financier t.b.v. cliënten en opdrachtgevers voor de jeugdhulpregio Zuid-Holland Zuid.

Wat heb je nodig om succesvol te zijn in deze functie?

  • HBO+ werk- en denkniveau én een aanvullende management opleiding op midden kader niveau;
  • Leidinggevende ervaring in een vergelijkbare setting is vereist, met aantoonbare ervaring in coachend leiderschap;
  • Je bent, bij voorkeur, bekend met het werkveld van jeugdzorg en op de hoogte van de actuele- wet en regelgeving en weet hoe inkoop- en subsidieprocessen verlopen binnen de jeugdzorg;
  • Je hebt affiniteit met en kennis van de jeugdbescherming in het algemeen. In het bijzonder met ouders en kinderen met een beperking en/of chronische ziekte;
  • Je kunt goed samenwerken zowel intern als binnen de JB keten en het relevante netwerk. In de JB keten is er veel in beweging waardoor het van groot belang is dat jij draagvlak kan creëren en communicatief sterk bent;
  • Je kunt je bewegen in het externe veld, daarnaast ben je in staat strategisch te handelen en ken je de dynamiek van het werken in een grote stad;
  • Je handelt vanuit situationeel leiderschap en bent verbindend, straalt rust en stabiliteit uit, beschikt over een stevige persoonlijkheid en humor;
  • Je hebt gevoel voor politieke- en bestuurlijke verhoudingen.

Voor deze management functie zoeken we iemand die bij voorkeur bekend is met de jeugdhulpregio Zuid-Holland Zuid.

William Schrikker Jeugdbescherming & Jeugdreclassering
(onderdeel van Partners voor Jeugd ) zet zich in voor gezinnen die het op eigen kracht even niet redden. Wij bieden hulp en ondersteuning aan kinderen met een (verstandelijke) beperking of chronische ziekte en kinderen van ouders met een beperking. Bij veel van onze cliënten is er sprake van complexe problematiek. Het gaat om thuissituaties waar ernstige opvoedproblemen zijn ontstaan. Of waar een jongere in aanraking is gekomen met het jeugdstrafrecht. De hulpvraag en de hulp vereisen maatwerk. Voor elke hulpvraag vanuit de cliënt en gemeenten willen we er zijn als het moet.

Salaris en arbeidsvoorwaarden
Bij de William Schrikker Jeugdbescherming & Jeugdreclassering zorgen wij goed voor anderen. Zeker ook voor onze medewerkers. Je mag rekenen op een uitstekend pakket aan arbeidsvoorwaarden, zoals:

Interesse?
Reageer vóór 6 december 2023 via de sollicitatieknop. Mocht je nog inhoudelijke vragen hebben, neem contact op met () - of met Michelle Solleveld (Gebiedsmanager) - .

Den Haag



Functie:gebiedsmanager
Startdatum:17-11-2023
Ervaring:Ervaren
Educatielevel:HBO
Contracttype:Tijdelijk
Salaris:3862 – 6078
Uren per week:32 – 36

Heb je interesse in deze vacature en wil je graag op deze functie solliciteren? Neem dan contact op met Unknown via Unknown of Unknown. Of bezoek hun website Unknown.

Deel de vacature:

Redactie Den Haagkrant

Leuk dat je een van de recent geplaatste vacatures hebt geopend via de den-haagkrant. Hopelijk vind je een baan die bij je past en waar je gelukkig van wordt!

  1. Gebiedsmanager Mazars 17-11-2023

Bekijk ook andere vacatures