Vacature Manager Learning en Development

Manager Learning en Development in s-Gravenhage

Met spoed in avond, nacht of weekend een huisarts nodig?

Manager Learning en Development

Den Haag

32 - 38 uur per week

Heb jij passie voor het vakgebied 'leren en ontwikkelen' en wil jij een waardevolle bijdrage leveren aan het versterken van de vakbekwaamheid van zorgprofessionals in de regio Haaglanden? Dan heeft Hadoks een uitdagende vacature voor jou beschikbaar als:

Learning en Development Manager Hadoks Academie


Wat ga je doen?
Vanuit de Hadoks Academie bieden we als coöperatie verschillende scholingen en trainingen aan eigen medewerkers en onze ketenpartners (zoals Huisartsen en Praktijkondersteuners). Als L&D Manager bouw je, in de overtuiging dat het continu ontwikkelen van medewerkers niet alleen bijdraagt aan de persoonlijke ontwikkeling, maar tevens aan het werkplezier, aan een uitnodigend en optimaal leerklimaat.
Samen met de scholingsadviescommissie en het management ontwikkel je een scholingsbeleid. Daarbij houdt je rekening met leerdoelen, maar ook met voorkeuren voor leerstrategieën. Samen werk je aan een mooi en gevarieerd scholings- en trainingsaanbod dat past binnen het budget.

In jouw rol als L&D Manager werk je nauw samen met jouw directe collega's van de Hadoks Academie die verantwoordelijk zijn voor de operationele uitvoeringen, zoals aanmelding, planning en registratie. Met hen stem je de inhoud af op de uitvoering, zodat alles op rolletjes loopt. Verder werk jij intensief samen met de Opleidingscoördinator binnen de afdeling HR en het lijnmanagement en bouw je verder aan ons netwerk van goede trainers en opleiders. Je staat midden in de organisatie en bent een belangrijke verbinder en bruggenbouwer, ook richting onze netwerkpartners.


Dit bieden wij jou:

  • Een leuke uitdagende functie binnen een jonge organisatie die volop in ontwikkeling is en waar eigen initiatief en zelfstandigheid worden gestimuleerd;
  • Een aanstelling van 32-38 uur per week met een jaarcontract, uitzicht op een dienstverband voor onbepaalde tijd;
  • In de functie van Manager L&D ontvang je een bruto salaris tussen de € 4.071,- en € 5.202,- per maand o.b.v. 38 uur (conform schaal 9 van de cao Huisartsenzorg). Dit salaris is afhankelijk van jouw kennis en ervaring;
  • Een salarisverhoging conform cao van 5 % vanaf 1 februari 2024, een verhoging van 2,5% vanaf 1 november 2024 en nog eens een verhoging van 2,5 % vanaf 1 mei 2025.
  • Vakantietoeslag van 8%, uitgekeerd in mei en een eindejaarsuitkering van 8,33% van het bruto jaarsalaris;
  • 25 vakantiedagen bij een fulltime aanstelling van 38 uur;
  • Volop mogelijkheden om te werken aan jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling;
  • De mogelijkheid om gedeeltelijk vanuit huis te werken en eigen uren in te delen voor een goede werk-privé balans.

Wat breng je mee?

  • Je beschikt over HBO/ academisch werk- en denkniveau en bent in staat om een waardig gesprekspartner te zijn voor zorgprofessionals van verschillende niveaus;
    • Je hebt ervaring op het gebied van scholingen, trainingen en opleidingen;
    • Je hebt een duidelijke visie op leren en ontwikkelen, waarbij je kennis hebt van didactiek en leerstijlen;
    • Je bent zowel beleidsmatig als organisatorisch sterk, kunt de grote lijnen uitzetten, maar bewaakt ook de operationele uitvoering;
  • Ervaring in een vergelijkbare functie binnen de zorg is een pre. Affiniteit met zorg is een must.

Daarnaast beschik je over de volgende competenties:

  • Je kunt goed zelfstandig werken en kunt collega's goed meekrijgen;
  • Je bent in staat een relevant netwerk op te bouwen;
  • Je bent pragmatisch, besluitvaardig, executievaardig, luisterend en betrouwbaar;
  • En niet te vergeten: Je kunt relativeren en hebt een goed gevoel voor humor.

Waar kom je te werken?
Hadoks is dé huisartsenorganisatie in de regio Haaglanden. De patiënt staat centraal en goede patiëntenzorg is onze primaire drijfveer. Hadoks werkt op coöperatieniveau (van, voor en door huisartsen) met een heldere koers aan de toekomstbestendige huisartsenzorg in de regio Haaglanden. We ondersteunen huisartsen in hun dagelijkse werk met concrete, praktische ondersteuning.

Op onze drie huisartsenposten regelen wij de spoedeisende huisartsenzorg in avond, nacht, weekend en op feestdagen, voor de zorg die niet kan wachten. Wij hebben als werkgebied de gemeenten Den Haag, Wassenaar, Rijswijk en Leidschendam-Voorburg met ongeveer 800.000 inwoners.

Binnen Hadoks werken circa 500 huisartsen met elkaar samen, zo'n 200 huisartsenpraktijken.


Ben jij enthousiast geworden over deze functie? Stuur dan jouw cv en motivatiebrief naar of neem contact op met , , via

Heb inhoudelijke vragen over de functie? Neem dan contact op met Stijn Strous, Voorzitter Raad van Bestuur via


Functie:learning & development manager
Startdatum:23-12-2023
Ervaring:Ervaren
Educatielevel:HBO
Contracttype:Vast
Salaris:4071 – 5202
Uren per week:32 – 38

Heb je interesse in deze vacature en wil je graag op deze functie solliciteren? Neem dan contact op met Unknown via Unknown of Unknown. Of bezoek hun website Unknown.

Deel de vacature:

Redactie Den Haagkrant

Leuk dat je een van de recent geplaatste vacatures hebt geopend via de den-haagkrant. Hopelijk vind je een baan die bij je past en waar je gelukkig van wordt!

  1. Manager Learning en Development Hadoks 23-12-2023

Bekijk ook andere vacatures