Vacature Medewerker Intake

Facilicom Solutions is dé totaalaanbieder van facilitaire en technische dienstverlening, voor alles in en om een gebouw. Als onderdeel van Facilicom Group combineren we 'hard services' en 'soft services' en geven we advies bij facilitaire vraagstukken.

Incluzio bouwt mee aan een samenleving waarin iedereen meetelt, meedoet en van betekenis is. Samen met inwoners en partners maken we van elke buurt een betere buurt. Dat is waar wij voor staan. Wij zijn een organisatie actief in het sociaal domein en kunnen het verschil maken. Doe je mee?

De wereld verandert in rap tempo. Deze veranderingen brengen automatisch nieuwe risico's en uitdagingen met zich mee. Trigion creëert veiligheid om direct in te spelen op die risico's en uitdagingen. Ben je geïnteresseerd in het werken bij de beveiliging? Kijk hier voor onze vacatures in de beveiliging er zijn.

Food&i: het nieuwe concept van Facilicom Group. In ons vernieuwde concept komen individuele behoeften van onze gasten centraal te staan. Gaat jouw hart sneller kloppen van blije gasten, zonder impact op onze planeet?

Samen met onze 8.500 schoonmaakcollega's maken we ons hard voor de sectoren hospitality, onderwijs, kantoren, food & industrie en specialistische reiniging. Het is pas schoon genoeg wanneer het ongewoon schoon is. We zetten de klant voorop.

Medewerker Intake en Triage Jeugdhulp Scheveningen eo

Help jij de Haagse kinderen op weg naar de beste jeugdhulp?

28 tot 36 uur per week

€ 3.191,00 - € 4.547,00 per maand

Medewerker Intake en Triage Jeugdhulp Scheveningen eo

28 tot 36 uur per week

€ 3.191,00 - € 4.547,00 per maand

Functieomschrijving

Voor ons team Toegang zoeken wij een professional met veel allround kennis op het gebied van verschillende vormen van (jeugd)zorg en de sociale kaart van Den Haag. Ben je communicatief vaardig en heb je snel de hulpvraag in kaart? Dan zoeken wij jou! Je durft anders te denken en te doen. De professional die wij zoeken is ambitieus en kan tegen een stootje.
Jouw doel is om tijdig passende ondersteuning te bieden aan de inwoners van een gedeelte van Den Haag. Hierbij is het belangrijk dat je in staat bent om een juiste triage uit te voeren, de veiligheidsrisico's kan inschatten en op een juiste wijze de vervolgstappen weet te bepalen.
Door middel van een brede uitvraag (diepgaande intake) voer je als professional de eerste triage en de veiligheidscheck uit. Als eerste stap beoordeel je of ondersteuning uit eigen netwerk, preventief aanbod, aanbod uit de sociale basis en/of inzet van online modules voldoende is om op eigen kracht verder te gaan.
Als dit niet voldoende is dan maak je als professional de afweging of ondersteuning door het basisteam voldoende is en/of specialistisch zorg betrokken moet worden. Een bestaande diagnose is hierin niet leidend, je kijkt vooral naar de vraag en op basis hiervan bepaal je welke ondersteuning ingezet moet worden. Toegangsmedewerkers kunnen altijd bij een gedragswetenschapper of het specialistische team terecht voor consultatie. Enkelvoudige, complexe vragen en nieuwe aanvragen kunnen door jou zelfstandig worden afgehandeld. Administratief casemanagement wordt in deze gevallen ook door jou gevoerd.
Als Medewerker Intake en Triage maak je deel uit van het team Toegang. Dit team is verantwoordelijk voor het eerste contact met de klant, luistert wat er nodig is en doet onderzoek als er meer nodig is. Je werkt nauw samen met je collega's binnen de Krachtteams: de gezinscoaches, een gedragswetenschapper en een orthopedagoog. Je direct leidinggevende is de teamcoach.

Wat je krijgt

We bieden je een arbeidsoverkomst aan voor de duur van een jaar, met de intentie om je na een jaar een contract te geven voor onbepaalde tijd. De arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao Sociaal Werk en bestaan (onder andere) uit onderstaande:

• Een maandsalaris tussen € 3.191 en € 4.547 op basis van 36 uur per week. Het uiteindelijke salaris is afhankelijk van je opleiding, ervaring en het aantal uren dat je per week werkt.
• Individueel keuzebudget van bijna 19% bestaande uit:
  • 8% vakantiegeld
• Ontwikkelings- en scholingsmogelijkheden;
• Je krijgt voor je werk een smartphone en een laptop ter beschikking.

Wie je bent

Je bent communicatief vaardig, staat stevig in jouw schoenen en je bent instaat om zelfstandig een caseload te draaien. Daarnaast vind je het leuk om samen met collega's het basisteam vorm te geven en kun je anticiperen op verandering. Je werkt vanuit locaties in de wijk waaronder de KrachtPunten in de omgeving Escamp of Kust. Je komt hier samen met jouw collega's. Hoe kleiner de afstand tussen de diverse professionals in de wijk, hoe beter de samenwerking en laagdrempeliger de toegang voor jeugdigen en gezinnen. Verder zien we graag:

• In het bezit bent van een afgeronde relevante Hbo-opleiding en dat je minimaal 2 jaar ervaring hebt in de (jeugd)zorg;
• Je voldoet aan de criteria om je te laten registreren of je hebt daar uitzicht op (SKJ);
• Dat je kennis hebt van de jeugdwet en aanpalende wetgeving;
• Een energieke, ondernemende attitude en resultaatgerichtheid;
• Dat je beschikbaar bent voor minimaal 28 uur per week;
• Dat het je energie geeft om volgens de visie van Kracht te werken en je vindt het leuk om met een nieuw team verder te bouwen;
• Affiniteit met vraagverkenning en dat je onderzoekt wat er nodig is om de juiste ondersteuning te bieden.
• Je hebt contact met deskundigen en doet doorgeleiding binnen Kracht of je verwijst door naar een andere hulpverleningsbron.

Wil je meer weten over de baan of de wervingsprocedure? Neem dan contact op met , onze recruiter. Je kunt hem bereiken via .

Functie:	medewerker intake
Startdatum:	03-01-2024
Ervaring:	Ervaren
Educatielevel:	HBO
Contracttype:	Vast
Salaris:	3191 – 4547
Uren per week:	28 – 36

Heb je interesse in deze vacature en wil je graag op deze functie solliciteren? Neem dan contact op met Unknown via Unknown of Unknown. Of bezoek hun website Unknown.