Vacature Teammanager Ruimtelijke Ontwikkeling

Teammanager Ruimtelijke Ontwikkeling

Salaris: €4781 - €6470

Uren: 36 uur per week

Sluitingsdatum:

Bel via het telefoonnummer

Gaat jouw bloed sneller stromen van leiding geven aan een team, samen resultaat boeken en het beste uit ieder mens halen? Voel jij je thuis in de wereld van ruimtelijke ontwikkeling? Voel jij je betrokken bij de overheid die het dichtst bij bewoners staat? En ben je toe aan een volgende stap? Dan leren we jou graag kennen!

Hoe doe jij ertoe?

• Je bent de leidinggevende voor een groep van 20 medewerkers die werken op het gebied van ruimtelijk advies, wonen, economie & recreatie en duurzaamheid
• Coachen van en sparren met medewerkers is jouw tweede natuur. Je helpt de medewerkers in jouw team om hun kennis, kunde en betrokkenheid om te zetten in resultaat voor Leidschendam-Voorburg. Je hebt oog voor hun persoonlijke ontwikkeling en behoeften
• Je stimuleert eigenaarschap, vakmanschap en omgevingsbewust werken in jouw team
• Soepel beweeg jij je in het interne netwerk van het college, de directie, het kernteam van jouw eigen afdeling en andere collega's binnen de gemeente. Voor organisaties buiten de gemeente ben je een zichtbare samenwerkingspartner. Je kent en/of herkent de belangen van de samenwerkingspartners en vertaalt deze naar jouw collega's
• Je pakt een actieve rol in het steeds verbeteren van werkprocessen, het verstandig prioriteren van het werk, en het organiseren van capaciteit

Hoe ziet je dag er uit?
Het is maandag. Met de wethouder en twee teamleden bespreek je de beleidsadviezen die de teamleden hebben gemaakt. Je bespreekt met een medewerkster de knelpunten in een project en haar ideeën voor oplossingen. Met een andere medewerker bespreek je zijn voorstel voor een opleiding. Je neemt deel aan een overleg met collega-managers in de regio over een nieuwe snelle fietsroute die door meerdere gemeenten gaat lopen. Je hebt telefonisch contact met een bureau dat een adviesopdracht voor jouw team gaat uitvoeren, leest later die dag de offerte en vraagt een van de ondersteunende medewerkers om de opdracht in orde te maken. Je voert een arbeidsvoorwaardengesprek met een nieuw teamlid en vertelt daarna je met een glimlach van oor tot oor dat het gelukt is die ene vacature te vervullen.

Wat breng je mee?

• Je hebt een universitair werk- en denkniveau
• Je hebt 3 jaar werkervaring als leidinggevende en 5 jaar werkervaring in het ruimtelijk domein
• Je bent een uitstekende verbinder en veranderaar
• Je hebt een resultaatgerichte instelling én een coachende leiderschapsstijl
• Je brengt jouw ideeën voor een stimulerende werkomgeving voor je team in praktijk
• Je bent flexibel, oplossingsgericht en toekomstgericht
• Je laat in je gedrag zien dat je je een zakelijke houding en gevoel voor humor en informele omgang weet te combineren

Wat doen we voor jou?

• Salaris van minimaal €4781 en maximaal €6470 per maand op basis van een 36-urige werkweek (schaal 12)
• Dit betreft een vaste baan waarbij gestart wordt met een tijdelijke arbeidsovereenkomst van 12 maanden
• Individueel keuzebudget (IKB) ter waarde van 17,05% van het salaris (incl. vakantiegeld en eindejaarsuitkering)
• Persoonlijke ontwikkelingsmogelijkheden en studiefaciliteiten
• Een iPhone en laptop

Functie:	teammanager ruimtelijke ontwikkeling
Startdatum:	14-11-2023
Ervaring:	Ervaren
Educatielevel:	WO
Contracttype:	Vast
Salaris:	4781 – 6470
Uren per week:	36 – 36

Heb je interesse in deze vacature en wil je graag op deze functie solliciteren? Neem dan contact op met Unknown via Unknown of Unknown. Of bezoek hun website Unknown.